Δημόσιο-Η μάχη συνεχίζεται και πρέπει να είναι νικηφόρα

Ζέττα Μελαμπιανάκη*

Το καλοκαίρι φέτος ήταν θερμό. Στις αρχές Ιουλίου, η «μάχη για τη ΔΕΗ» έμοιαζε να είναι το κρίσιμο σημείο σύγκρουσης για το κίνημα. Όμως, στις 4 Ιουλίου, πριν καλά καλά ξεκινήσει η απεργία, η κυβέρνηση επιστράτευσε τους απεργούς της ΓΕΝΟΠ. Παρά τις ηχηρές δηλώσεις συνδικαλιστικών στελεχών, και τις ελπίδες που είχαν δημιουργήσει ότι θα δοθεί επιτέλους μια σοβαρή μάχη, η ηγεσία της ΓΕΝΟΠ υποχώρησε σαν «χάρτινη τίγρη» μπροστά στην επιστράτευση και ανέστειλε την απεργία, προκαλώντας απογοήτευση αλλά και ερωτηματικά για το ρόλο που μπορούν να έχουν πλέον τα συνδικάτα αν συνεχίσουν να ακολουθούν μια τακτική «συμμόρφωσης» απέναντι σε μια κυβέρνηση που αντιμετωπίζει κάθε (εν δυνάμει) σοβαρή απεργία με επιστρατεύσεις.

Στη συνέχεια, όμως, είχαμε κάποια ελπιδοφόρα δείγματα μιας μικρής ανάκαμψης του κινήματος.

Το πρώτο παράδειγμα, ήρθε από τον ιδιωτικό τομέα και ήταν η απεργία των εργαζόμενων στην Cosco που ξέσπασε το πρωί της Παρασκευής 18/7. Η «παράνομη», αυθόρμητη, «άγρια» απεργία, προέκυψε από την έκρηξη οργής των εργαζομένων για τις μεσαιωνικές συνθήκες εργασίας στο κάτεργο της Cosco. Δεν είχαν καν σωματείο για να κηρύξει την απεργία, αλλά με αποφασιστικότητα, μαχητικότητα, μαζική συμμετοχή και την αλληλεγγύη όλων, οι εργαζόμενοι στην Cosco κατάφεραν να νικήσουν.

Στο τέλος Ιουλίου, οι καθαρίστριες του Δρομοκαΐτειου Ψυχιατρικού Νοσοκομείου, νίκησαν και ανέτρεψαν τις αποφάσεις για την απόλυσή τους.

Οι καθαρίστριες του Υπουργείου Οικονομικών μαζί με διαθέσιμους εκπαιδευτικούς και σχολικούς φύλακες, μέτρησαν στις 14 Αυγούστου 100 μέρες κατάληψης έξω από το υπουργείο Οικονομικών στην Καραγιώργη Σερβίας και συνεχίζουν έχοντας γίνει σύμβολο αγώνα.

Το κίνημα ενάντια στην κατάργηση της Κυριακάτικης αργίας, δεν το έβαλε κάτω. Με διαρκείς κινητοποιήσεις, με μαχητικότητα και επιμονή, σημειώνει σχετική επιτυχία ενάντια στη λειτουργία των καταστημάτων τις Κυριακές.  

Η κοροϊδία της "κοινοφελούς" εργασίας δεν λύνει το πρόβλημα της ανεργίας

Την Τρίτη  26/8  στις 9.45πμ στην επιθεώρηση εργασίας της Πατησίων 37 καλείται συγκέντρωση καταγγελίας της εργοδοτικής αυθαιρεσίας και του αυταρχισμού σε σχέση με την αντιμετώπιση των εργαζομένων μέσω των προγραμμάτων “κοινωφελούς εργασίας” του ΟΑΕΔ στο Ενιαίο Ταμείο Επικουρικής Ασφάλισης (ΕΤΕΑ)

Ανακοίνωση του Συλλόγου Υπαλλήλων Βιβλίου Χάρτου Αττικής και του το Σωματείου Μισθωτών Τεχνικών

 

Η ΚΟΡΟΪΔΙΑ ΤΗΣ “ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ” ΕΡΓΑΣΙΑΣ ΔΕΝ ΛΥΝΕΙ ΤΟ ΠΡΟΒΛΗΜΑ ΤΗΣ ΑΝΕΡΓΙΑΣ

ΝΑ ΜΗΝ ΕΠΙΤΡΕΨΟΥΜΕ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΚΑΘΕΣΤΩΣ Η ΔΟΥΛΕΙΑ ΧΩΡΙΣ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ

Κυβέρνηση, κεφάλαιο και Ευρωπαϊκή Ένωση, αφού πήραν σωρεία μέτρων που οδήγησαν σε καταβύθιση τους μισθούς, έβαλαν στο περιθώριο τις συλλογικές διεκδικήσεις με κατάργηση των ΣΣΕ και εκτόξευσαν την ανεργία φρόντισαν να προσφέρουν δώρο στις εταιρίες στρατιές εξαθλιωμένων εργαζομένων χωρίς δικαιώματα και μέσω των προγραμμάτων “αντιμετώπισης” της ανεργίας. Παράλληλα, σχεδιάζουν την πλήρη απελευθέρωση των απολύσεων με ομαδικές “εκδιώξεις” των εργαζομένων στον ιδιωτικό τομέα.

Η εφαρμοζόμενη πολιτική με τις νέες ελαστικές εργασιακές σχέσεις (κοινωφελής εργασία, voucher) δε λύνει το πρόβλημα της ανεργίας. Στόχος τους είναι το ακριβώς αντίθετο από ό,τι διακηρύσσουν. Είναι η σταδιακή γενίκευση ενός καθεστώτος μισοεργασίας – μισοανεργίας σε ένα μεγάλο ποσοστό των εργαζόμενων, μέσα από την ανακύκλωση των άνεργων σε θέσεις προσωρινής ανασφάλιστης και κακοπληρωμένης εργασίας ή κατάρτισης

Ανακοίνωση για την άρση της αυτοδίκαιης αργίας της Ε. Παπαδοπούλου

Τα διοικητικά Συμβούλια των Συλλόγων Εκπαιδευτικών ΠΕ Λακεδαίμονος «ο Πλήθων» (Σπάρτης) και "Γιάννης Ρίτσος" (Μολάων) δηλώνουμε την  αμέριστη συμπαράστασή μας στην Πρόεδρο του Συλλόγου Μολάων και Αιρετής Εκπροσώπου στο ΠΥΣΠΕ Λακωνίας κ.Παπαδοπούλου Ελισάβετ και τονίζουμε ότι θα αγωνιστούμε όλη η  εκπαιδευτική κοινότητα με κάθε τρόπο  για την ακύρωση της πειθαρχικής  ποινής της στέρησης 6 μηνιαίων αποδοχών που της επιβλήθηκε. 

Ήδη έχει γίνει η άρση της αυτοδίκαιης αργίας της κ.Παπαδοπούλου από το Υπουργείο Παιδείας την Τετάρτη 13/8/2014 και την Πέμπτη 14/8/2014 κατέθεσε ένσταση επί της υπ.αρ.5πράξης/27-5-2014 του πρωτοβάθμιου πειθαρχικού συμβουλίου  στο Δευτεροβάθμιο Πειθαρχικό Συμβούλιο, που λειτουργεί στο Υπουργείο Διοικητικής Μεταρρύθμισης.

Απάντηση στην εφημερίδα «ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ»

Του Γιώργου Δεμερδεσλή, Γενικού Γραμματέα της ΟΛΜΕ

Απάντηση στο άρθρο της εφημερίδας «ΔΗΜΟΚΡΑΤΙΑ»,

«Έρχεται γραπτός διαγωνισμός για εκπαιδευτικούς», στις 21/8/2014

1. Κάθε συζήτηση για νέο διαγωνισμό του ΑΣΕΠ στους εκπαιδευτικούς, στηριγμένη σε προφορικές συνεντεύξεις υπουργών και υφυπουργών, χωρίς να γνωρίζουμε καν τον αριθμό των μονίμων διορισμών αλλά και ποιες ειδικότητες θα προσληφθούν, είναι όχι μόνο πρόωρη, αλλά κυρίως αποτελεί άλλοθι και αποπροσανατολισμό για το ΑΜΕΣΟ πρόβλημα των κενών των σχολείων και της ομαλής τους λειτουργίας τον Σεπτέμβρη.

2. Ως μέλος της Β ΕΛΜΕ ΕΒΡΟΥ, αγωνίστηκα σθεναρά ενάντια στον πρώτο διαγωνισμό του ΑΣΕΠ το 1998 και την κατάργηση της επετηρίδας. Ως πρόεδρος της Β ΕΛΜΕ ΕΒΡΟΥ (αρχικά ως αναπληρωτής και μετά ως μόνιμος), αγωνίστηκα -και εξακολουθώ αμείωτα να το κάνω- για τη δικαίωση των αιτημάτων των αναπληρωτών και ωρομισθίων. Ένα από αυτά τα αιτήματα ήταν και η αναγνώριση της προϋπηρεσίας ως προσόν διορισμού.

Δήλωση των Παρεμβάσεων στο Δημόσιο για την απόφαση του ΓΣ της ΑΔΕΔΥ (21.8.2014)

ΔΗΛΩΣΗ

ΤΩΝ ΕΚΠΡΟΣΩΠΩΝ ΤΩΝ ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΩΝ-ΚΙΝΗΣΕΩΝ-ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΩΝ

ΣΤΟ ΔΗΜΟΣΙΟ

ΓΙΑ ΤΗΝ ΑΠΟΦΑΣΗ ΤOY ΓΣ ΤΗΣ ΑΔΕΔΥ ΤΗΣ 21-8-2014

http://paremvaseisdimosiou.blogspot.gr/ dimosio.paremvasis@gmail.com

Στις 21 Αυγούστου 2014 συνεδρίασε το Γενικό Συμβούλιο της ΑΔΕΔΥ για να διαμορφώσει το σχέδιο δράσης της επόμενης περιόδου και να επαναπροκηρύξει την απεργία–αποχή από την αξιολόγηση, μετά την απόφαση του δικαστηρίου που την έκρινε παράνομη για τυπικούς λόγους.

Η κυβέρνηση, μπροστά στη μαζική αντίδραση των εργαζομένων, στο Δημόσιο, έχει προχωρήσει σε νέα παράταση των ημερομηνιών για την αξιολόγηση στο Δημόσιο με τροπολογία που πέρασε από τη Βουλή στις αρχές Αυγούστου, με την οποία ουσιαστικά παρακάμπτει την αυτοαξιολόγηση, ομολογώντας την αποτυχία της. Σήμερα, σε κανένα χώρο του δημοσίου δεν έχει προχωρήσει η αξιολόγηση, αντίθετα, κοινή διαπίστωση όλων είναι ότι δεν έχει υπάρξει προηγούμενο για τους εργαζόμενους στο Δημόσιο, τόσο μαζικού ξεσπάσματος ανυπακοής, τόσο γενικευμένης μαζικής διαμαρτυρίας με χαρακτηριστικά πολιτικοποίησης της σκέψης, ενοποίησης των κλάδων, ανάκτησης της συλλογικότητας και της εμπιστοσύνης στη συλλογική δράση. Η μετάθεση για μια φορά ακόμη των ημερομηνιών και αυτή τη φορά για το Σεπτέμβρη-Οκτώβρη, δίνει τη δυνατότητα να ενοποιηθεί αγωνιστικά όλο το Δημόσιο, αφού από Σεπτέμβρη ξαναμπαίνει στη μάχη ο μεγάλος κλάδος της εκπαίδευσης.

Η πρόταση Παρεμβάσεων, ΕΡΓΑΣ/Ταξικής Πορείας, Ανεξ. Ενωτικής Εκ-κίνησης στο Γεν. Συμβούλιο της ΑΔΕΔΥ (21.8.2014)

ΚΟΙΝΗ ΠΡΟΤΑΣΗ ΤΩΝ ΠΑΡΑΤΑΞΕΩΝ:

Ανεξάρτητη Ενωτική Εκ-Κίνηση Δημοσίων Υπαλλήλων

ΕΡΓΑΣ-ΤΑΞΙΚΗ ΠΟΡΕΙΑ

ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ-ΚΙΝΗΣΕΙΣ-ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΙΣ στο ΔΗΜΟΣΙΟ

προς το Γενικό Συμβούλιο της ΑΔΕΔΥ της 21-8-2014

Οι σχεδιασμοί της κυβέρνησης στοχεύουν σε ένα «νέο δημόσιο» με ιδιωτικοποίηση υπηρεσιών, χιλιάδες απολύσεις και ελαστικοποίηση των εργασιακών σχέσεων, νέες μειώσεις μισθών, δημόσιοι υπάλληλοι υποταγμένοι στις «προτεραιότητες της ασκούμενης πολιτικής», ένα «νέο δημόσιο» πιο ακριβό και δυσπρόσιτο για τον πολίτη, χωρίς κοινωνικές υπηρεσίες, που θα καλύπτει μόνο τις υπηρεσίες που δεν θέλουν να πάρουν οι ιδιώτες. Με διαλυμένη και συρρικνωμένη κάθε δημόσια δομή όπως υγεία, παιδεία, ασφάλιση, πρόνοια, πολιτισμό, και μόνες δομές τους κατασταλτικούς μηχανισμούς, τις υπηρεσίες εξυπηρέτησης των «επενδυτών» και του ξεπουλήματος της δημόσιας περιουσίας. Ένα Δημόσιο προσανατολισμένο αποκλειστικά στις ανάγκες του κεφαλαίου. Γι αυτό, η μάχη για την υπεράσπιση του δημόσιου χαρακτήρα των δομών και υπηρεσιών, αφορά όλους τους εργαζόμενους. 

Γι αυτό, οι σχεδιασμοί της κυβέρνησης για το επόμενο διάστημα πρέπει να μας βρουν απέναντι. Δεν περιμένουμε. ΟΛΟΙ ΣΤΟΥΣ ΔΡΟΜΟΥΣ!

Να ενωθούν όλοι οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο, σε ένα αποφασιστικό αγώνα για:

1. Ανατροπή όλων των νόμων για την αξιολόγηση (4250/2014, ΠΔ 152/2013, Ν.3848, Ν.4024/2011).
2. Επαναπρόσληψη όλων των απολυμένων-κάλυψη όλων των αναγκών των υπηρεσιών με μόνιμο προσωπικό.
3. Καμιά νέα μείωση μισθού-Να ζούμε με αξιοπρέπεια από μισθούς και συντάξεις.
4. Όχι στην αύξηση των ορίων συνταξιοδότησης. Δημόσια –δωρεάν ασφάλιση και περίθαλψη.

Γι αυτό προτείνουμε:

Τι αποφάσισε η ΑΔΕΔΥ στο Γεν. Συμβούλιο στις 21.8.2014

Τη συνέχιση της απεργίας -αποχής για το θέμα της αξιολόγησης αποφάσισε το Γενικό Συμβούλιο της ΑΔΕΔΥ στις 21.8. Ακόμα αποφάσισε ότι α) τίθενται στη διάθεση της ΕΕ της ΑΔΕΔΥ οι παραιτήσεις όλων των εκπροσώπων σε όλες τις επιτροπές, ταμεία, ΟΚΕ, Πολύκεντρο, Ιστορικό Αρχείο κλπ. και θα επανεξεταστούν συνολικά με βάση τους νέους συσχετισμούς που υπάρχουν στις 2/9 σε συνεδρίαση της ΕΕ, β) οι αμοιβές των δικηγόρων που χρησιμοποιούνται από την ΑΔΕΔΥ θα είναι μόνο τα νόμιμα προβλεπόμενα, τα παράβολα και τα όποια έξοδά τους, γ) εκδήλωση στη μνήμη του Ν. Πλουμπίδη.

Στη διαδικασία για την επαναπροκήρυξη της απεργία-αποχής οι ΠΑΣΚ-ΔΑΚΕ πρότειναν η ΑΔΕΔΥ να τοποθετηθεί υπέρ της αξιολόγησης (!) που θα είναι "άλλη" από αυτή της κυβέρνησης και να πάει και σε διάλογο με το Υπουργείο. Η θέση αυτή δεν πέρασε... 

Η ανακοίνωση της ΑΔΕΔΥ για το θέμα της αξιολόγησης:

ΘΕΜΑ: Εκτίμηση κατάστασης – εξελίξεων και Αγωνιστικό Πρόγραμμα Δράσης

Το Γενικό Συμβούλιο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. συνήλθε -βάσει των οριζόμενων στο καταστατικό της- την Πέμπτη, 21 Αυγούστου 2014, σε αίθουσα του ξενοδοχείου «NOVUS» και αφού διαπιστώθηκε η απαρτία με 71 παρόντα από τα 85 μέλη του, προχώρησε στις εργασίες του, βάσει της ημερησίας διάταξης.

Ανακοίνωση 5μελούς επιτροπής ΕΙΝΑΠ Γενικού Νοσοκομείου Νίκαιας

Εκφράζουμε όχι μόνο την αντίθεσή μας αλλά και την οργή μας για την απόφαση της 2ης ΥΠΕ που κοινοποιήθηκε σήμερα στο νοσοκομείο μας και διατάσσει δύο ιατρούς παθολόγους, μία επιμελήτρια Α ΕΣΥ και έναν διευθυντή ΕΣΥ να μετακινηθούν πάραυτα (η πρώτη εντός 3 ημερών και ο δεύτερος εντός 24ώρου) στην Πάτμο και στην Νίσσυρο αντίστοιχα, όπου και θα υπηρετήσουν επί 20ήμερο.

Η απόφαση αυτή, που δήθεν επικαλείται την επίλυση οξέων προβλημάτων στα αντίστοιχα νησιά:
1. Επιδεικνύει πρωτοφανή άγνοια για τα λειτουργικά προβλήματα και τα κενά σε προσωπικό-υποδομές, καθώς επίσης για τον φόρτο εργασίας στο νοσοκομείο μας.
2. Αποκαλύπτει την υγειονομική εγκατάλειψη στην οποία έχουν περιέλθει τα συγκεκριμένα και πιθανότερα όλα τα νησιά μας.
3. Αποκαλύπτει την παντελή έλλειψη στοιχειώδους σεβασμού με την οποία αντιμετωπίζουν οι κάθε λογής διοικήσεις τους μαχόμενους γιατρούς του ΕΣΥ, την οικογενειακή και προσωπική τους υπόσταση, αλλά και την προκλητική προχειρότητα με την οποία αντιμετωπίζουν τα προβλήματα των ασθενών.
Είναι παλιά η παροιμία που λέει ότι το σκισμένο πάπλωμα δεν μπορείς να το ράψεις με παλιά μπαλώματα….

Σε κάθε περίπτωση: Δεν πρόκειται να ανεχθούμε την μετακίνηση γιατρού από το Νοσοκομείο μας. Η ασέβεια στην προσωπική, οικογενειακή και επιστημονική μας αξιοπρέπεια δεν θα περάσει!
Η κυβέρνηση έχει σαφή υποχρέωση να καλύψει άμεσα τις κενές θέσεις ΕΣΥ όπου υπάρχουν, και να φροντίσει για την κάλυψη όλων των υγειονομικών αναγκών των κατοίκων της χώρας. Όσο και να «τεντώσει» το υπάρχον δυναμικό, αυτό από μόνο του δεν φτάνει. Μπορεί μόνον να σπάσει από την ακραία εντατικοποίηση.

Η ΑΔΕΔΥ, ο ρόλος και η προοπτική της

Παύλος Αντωνόπουλος*

 

Οι ραγδαίες εξελίξεις των τελευταίων χρόνων, με κύριο χαρακτηριστικό την κατά μέτωπο επίθεση του Κεφάλαιου στα εργασιακά, οικονομικά, κοινωνικά και δημοκρατικά δικαιώματα του εργαζόμενου λαού, βρήκαν την εργατική τάξη και τους μισθωτούς ανέτοιμους να αντισταθούν και να εμποδίσουν την εφαρμογή αυτών των πολιτικών. Παρά τις ηρωικές αντιστάσεις των εργαζομένων που εκδηλώθηκαν με μαζικούς αγώνες και συγκρούσεις, οι Κυβερνήσεις με κύριο όπλο τις δυνάμεις καταστολής και με την ανοιχτή στήριξη όλων των Μέσων προπαγάνδας αλλά και με την ουσιαστική αδράνεια των Κοινοβουλευτικών κομμάτων της Αριστεράς, ΣΥΡΙΖΑ και ΚΚΕ, κατάφεραν μέχρι τώρα να συνεχίζουν την αντιλαϊκή πολιτική τους, με μεγάλες όμως απώλειες.

Το για χρόνια εδραιωμένο δικομματικό σύστημα κατέρρευσε έχοντας συρρικνωθεί η επιρροή των Κυβερνητικών κομμάτων από το 85 και πάνω % στο 28 %. Οι εικονικές διαφορές πολιτικής μεταξύ ΠΑΣΟΚ και ΝΔ που για χρόνια συντηρούσαν το σύστημα εναλλαγής στην Κυβέρνηση έχουν πάει στην άκρη και τα δυο κόμματα κυβερνούν πλέον όντας απόλυτα μειοψηφικά στη συνείδηση του λαού, καταγραμμένο και με την ψήφο του. Κι όμως η Κοινοβουλευτική αριστερά, καταγράφοντας ένα ποσοστό πάνω από 33 % για πρώτη φορά στη νεότερη ιστορία του τόπου μας, "κοιμάται" τον ύπνο του δικαίου. Τις λαϊκές αντιδράσεις τις περιορίζουν είτε σε ανά τρίμηνο κομματικές συγκεντρώσεις τύπου ΚΚΕ, είτε σε ανταλλακτικά παζάρια τύπου ΣΥΡΙΖΑ. Με αυτή την πολιτική όμως από τη μια κρατούν το λαϊκό κίνημα σε καταστολή, ιδιαίτερα τα τελευταία τρία χρόνια κι από την άλλη αφήνουν μεγάλα περιθώρια για πολιτική δράση των ακροδεξιών φασιστικών κομμάτων αλλά και των κάθε λογής αστικών εμφυτευμάτων τύπου Γέφυρας, Ποτάμι κλπ για τη συγκράτηση στο αστικό μπλοκ των εργαζομένων και τον αποπροσανατολισμό τους.

Η απεργία θα συνεχιστεί ανεξάρτητα από την όποια απόφαση δικαστηρίου! Η ιστορία γράφεται με ανυπακοή!

ΠΑΡΕΜΒΑΣΕΙΣ –ΚΙΝΗΣΕΙΣ –ΣΥΣΠΕΙΡΩΣΕΙΣ στο ΔΗΜΟΣΙΟ

http://paremvaseisdimosiou.blogspot.gr/            dimosio.paremvasis@gmail.com

Η ΑΠΕΡΓΙΑ ΘΑ ΣΥΝΕΧΙΣΤΕΙ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΑ ΑΠΟ ΤΗΝ ΟΠΟΙΑ ΑΠΟΦΑΣΗ ΔΙΚΑΣΤΗΡΙΟΥ!

Η ΙΣΤΟΡΙΑ ΓΡΑΦΕΤΑΙ ΜΕ ΑΝΥΠΑΚΟΗ!

Ο νόμος 4250 πρέπει να καταργηθεί όπως και οι νόμοι για την αξιολόγηση –αυτοαξιολόγηση στην εκπαίδευση, (Π.Δ.152/2013, Ν.3848, Ν.4024, Ν.4142). Oι νόμοι αυτοί αποτελούν μια τομή. Στοχεύουν σε ένα «Νέο Δημόσιο» με ιδιωτικοποίηση υπηρεσιών, χιλιάδες απολύσεις και ελαστικοποίηση των εργασιακών σχέσεων, νέες μειώσεις μισθών, δημόσιοι υπάλληλοι υποταγμένοι στις «προτεραιότητες της ασκούμενης πολιτικής», αυτοί είναι οι στόχοι του νέου νομοθετικού πλαισίου. Ένα «Νέο Δημόσιο» πιο ακριβό και δυσπρόσιτο για τον πολίτη, χωρίς κοινωνικές υπηρεσίες, που θα καλύπτει μόνο τις υπηρεσίες που δεν θέλουν να πάρουν οι ιδιώτες. Με διαλυμένη και συρρικνωμένη κάθε δημόσια κοινωνική δομή όπως υγεία, παιδεία, ασφάλιση, κοινωνική πρόνοια, πολιτισμό, και μόνες «δημόσιες» δομές τους κατασταλτικούς μηχανισμούς, τις υπηρεσίες εξυπηρέτησης των «επενδυτών» και του ξεπουλήματος της δημόσιας περιουσίας, από την ΔΕΗ και το Νερό ως τον Αιγιαλό. Ένα Δημόσιο προσανατολισμένο αποκλειστικά στις ανάγκες της  κερδοφορίας του κεφαλαίου. Γι αυτό, η μάχη για την υπεράσπιση των δημόσιων κοινωνικών δομών και αγαθών, αφορά όλους τους εργαζόμενους

Παν. Σύλλογος Υπαλλήλων Εθν. Στατιστικής Υπηρεσίας της Ελλάδος: Δεν υποχωρούμε, δε συναινούμε!

ΠΑΝΕΛΛΗΝΙΟΣ ΣΥΛΛΟΓΟΣ ΥΠΑΛΛΗΛΩΝ ΕΘΝΙΚΗΣ ΣΤΑΤΙΣΤΙΚΗΣ ΥΠΗΡΕΣΙΑΣ ΤΗΣ ΕΛΛΑΔΟΣ 

Πειραιώς 46 και Επονιτών, 18510 Πειραιάς ΑΡ.ΠΡΩΤ.81 Τηλ.: 2131352278 FAX : 2131352264 http://syllogos1.wordpress.comEmail: syllogos1@statistics.gr

ΠΕΙΡΑΙΑΣ 31/7/2014

ΔΕΝ ΥΠΟΧΩΡΟΥΜΕ ΔΕ ΣΥΝΑΙΝΟΥΜΕ

Παρά τις όποιες προσπάθειες της Κυβέρνησης να σταματήσει με αυταρχικό τρόπο τις κινητοποιήσεις των εργαζομένων στο δημόσιο τομέα εναντίον του ν. 4250 περί αξιολόγησης, κινητοποιώντας δικαστικές διαδικασίες με πρωτοφανή περιεχόμενο (χαρακτηρισμό ως παράνομη την απεργία-αποχή της ΑΔΕΔΥ επειδή δεν αποφασίστηκε από το συνέδριό της!!), δεν θα σταματήσουμε τη διαδικασία της αποχής από την αξιολόγηση του συγκεκριμένου νόμου μέχρι να αποσυρθεί ολόκληρος ο νόμος διότι: