Συντονιστικό Αναπληρωτών Αδιόριστων Εκπαιδευτικών: Σχολική χρονιά σε παύση; Κανένα παιδί χωρίς εκπαιδευτικό, κανείς/καμία χωρίς δουλειά. Κινητοποίηση στο ΥΠΑΙΘ, Πέμ. 17/2. 2.30μμ

 

Αγωνιστικές Κινήσεις-Συσπειρώσεις ΟΤΑ: Αγώνας για μόνιμο προσωπικό σε όλους τους δήμους

 

 ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΜΟΝΙΜΟ ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ ΣΕ ΟΛΟΥΣ ΤΟΥΣ ΔΗΜΟΥΣ

          Το χτύπημα της πανδημίας της νόσου COVID-19 βρήκε τις δημόσιες υπηρεσίες διαλυμένες, μετά από μια δεκαετή περίοδο απαγόρευσης προσλήψεων, μειωμένης χρηματοδότησης, ιδιωτικοποιήσεων που επέβαλαν οι πολιτικές που άσκησαν οι κυβερνήσεις, με τα μνημόνια της Ευρωπαϊκής Ένωσης και του Διεθνούς Νομισματικού Ταμείου. Η τοπική αυτοδιοίκηση και ειδικά οι Δήμοι βρέθηκαν στο επίκεντρο αυτής της επίθεσης, με την εικόνα των υπηρεσιών σε όλη την Ελλάδα να είναι η ίδια: τεράστια κενά σε ανθρώπινο δυναμικό, τα οποία η ίδια η ασκούμενη πολιτική των κυβερνήσεων απαγορεύει να καλυφθούν με μόνιμες προσλήψεις, διογκώνοντας αντίθετα τις προσλήψεις συμβασιούχων κάθε μορφής: ορισμένου χρόνου, μίσθωσης έργου, ΕΣΠΑ, ωφελούμενων του ΟΑΕΔ, κ.λπ..

          Η έκρηξη της πανδημίας ανέδειξε πόσο κοινωνικά αναγκαίες είναι οι δημόσιες κοινωνικές υπηρεσίες, και αποκάλυψε ότι η μεθοδευμένη διάλυσή τους όχι μόνο δεν εξυπηρετεί τις κοινωνικές ανάγκες αλλά αφήνει την κοινωνία  απροστάτευτη απέναντι σε επείγουσες και απρόβλεπτες καταστάσεις, όπως η πανδημία του κορονοϊού.

          Με την από 14.3.2020 Π.Ν.Π. «Κατεπείγοντα μέτρα αντιμετώπισης της ανάγκης περιορισμού της διασποράς του κορωνοϊού COVID-19») η κυβέρνηση της Ν.Δ. έδωσε τη δυνατότητα στους Δήμους της χώρας να προσλάβουν εργαζόμενους με σύμβαση ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου για 4 μήνες, εκτός διαδικασιών ΑΣΕΠ,   για την αντιμετώπιση των συνεπειών της πανδημίας του Covid-19. Με τη λήξη του τετραμήνου, δόθηκε ξανά η δυνατότητα πρόσληψης για άλλους 4 μήνες.

          Οι εργαζόμενοι/ες που προσλήφθηκαν με αυτές τις διατάξεις καλύπτουν τα κενά των δήμων πανελλαδικά, σε ένα ευρύ φάσμα ειδικοτήτων,  συμβάλλοντας με καθοριστικό τρόπο στην λειτουργία των δημοτικών υπηρεσιών, στην πρώτη γραμμή στη μάχη κατά του Covid-19, χωρίς καν το δικαίωμα να λάβουν την ειδική άδεια απουσίας που προβλέπεται για τους υπόλοιπους εργαζόμενους. Με την έναρξη του νέου έτους λήγει και το δεύτερο τετράμηνο, ενώ η πανδημία βρίσκεται στην κορύφωσή της, με εκατοντάδες νεκρούς καθημερινά.

          Οι Εργαζόμενοι είναι εγκλωβισμένοι ανάμεσα στις αοριστίες του Υπουργού Εσωτερικών Τ. Θεοδωρικάκου  ο οποίος  ανακοίνωνε αρχές  Νοεμβρίου ότι θα δοθεί η δυνατότητα στους Δήμους για προσλήψεις 8μηνης απασχόλησης για την αντιμετώπιση της πανδημίας, και στην εν ισχύ ΠΝΠ που δίνει την δυνατότητα για προσλήψεις λόγω Covid  μέχρι 28/2 χωρίς να τους απαντά ξεκάθαρα ακόμη αν θα μπορούν οι ίδιοι να συνεχίσουν να δουλεύουν. Καμία κουβέντα βέβαια από πλευράς Κυβέρνησης για μόνιμη αντιμετώπιση και σταθερή κάλυψη των κενών αυτών.

          Το μήνυμα, για άλλη μια φορά, είναι ξεκάθαρο. Οι κυβερνήσεις και οι Δήμαρχοι καλύπτουν τα κενά των υπηρεσιών με συμβασιούχους, με τη λογική της ανακύκλωσης των ανέργων, γιατί «το κράτος δεν έχει λεφτά», γιατί «το Σύνταγμα απαγορεύει τη μετατροπή των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου», γιατί «δεν καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες». Όμως η αλήθεια είναι ότι οι ίδιες οι κυβερνήσεις και οι Δήμαρχοι καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες των υπηρεσιών προσλαμβάνοντας συμβασιούχους, ενώ θα έπρεπε να κάνουν μόνιμες προσλήψεις, σύμφωνα με το ίδιο το Σύνταγμα που το επικαλούνται μόνο όταν τους συμφέρει. Οι δικαιολογίες τους δεν μπορούν να κρύψουν τους πραγματικούς τους σκοπούς: θέλουν εργαζόμενους/ες ομήρους, εξαρτώμενους, χωρίς εργασιακή σταθερότητα και ασφάλεια, χωρίς δικαιώματα, χωρίς συλλογική οργάνωση και αντιστάσεις. Οι ίδιοι που υποτίθεται καταδικάζουν το πελατειακό κράτος, μεταχειρίζονται τις θέσεις εργασίας σαν εμπόρευμα που το πουλάνε για να πληρωθούν με ψήφους. Και δεν κάνουν πίσω στους σκοπούς αυτούς, ούτε μέσα στην περίοδο της πανδημίας και της υγειονομικής και οικονομικής κρίσης που τη συνοδεύει.

          Απαιτούμε, έστω και τώρα το κράτος, η κυβέρνηση, οι Δήμαρχοι, τα δημοτικά συμβούλια, να αναλάβουν τις ευθύνες τους απέναντι στην κοινωνία και τους εργαζόμενους. Η μάχη με τον κορονοϊό, η προάσπιση της δημόσιας υγείας, η εξυπηρέτηση των κοινωνικών αναγκών, χρειάζεται στελεχωμένες δημοτικές υπηρεσίες και οι εργαζόμενοι χρειάζονται σταθερές εργασιακές σχέσεις με δικαιώματα.

ΤΕΡΜΑ ΣΤΟΝ ΕΜΠΑΙΓΜΟ – ΟΙ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΙ ΔΕΝ ΕΙΝΑΙ ΑΝΑΛΩΣΙΜΟΙ

ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ

 ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ ΚΑΙ ΕΛΑΣΤΙΚΑ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΜΕ ΜΕΤΑΤΡΟΠΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΕΩΝ ΣΕ ΑΟΡΙΣΤΟΥ ΧΡΟΝΟΥ

ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ ΜΟΝΙΜΩΝ  ΓΙΑ ΤΗΝ ΚΑΛΥΨΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΩΝ ΑΝΑΓΚΩΝ ΤΗΣ ΚΟΙΝΩΝΙΑΣ

 ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ

ΔΕΚΕΜΒΡΙΟΣ 2020

Αγων. Κινήσεις-Συσπειρώσεις ΟΤΑ: Καμία απόλυση - Τέρμα ο εμπαιγμός και η ομηρία! Μετατροπή τώρα όλων των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου

Καμία απόλυση - Τέρμα ο εμπαιγμός και η ομηρία!

Μετατροπή τώρα όλων των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου

ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ ΓΙΑ ΟΛΟΥΣ

       Συναδέλφισσες και συνάδελφοι,

            Σε λίγο διάστημα θα αρχίσει η λήξη της παράτασης που δόθηκε πριν τις εκλογές, των 8μηνων συμβάσεων με τα λεγόμενα κοινωφελή προγράμματα. Πάνω από 30.000 εργαζόμενοι θα βρεθούν ξανά στην ανεργία, θύματα μιας πολιτικής που θέλει τη δουλειά ως προνόμιο και  το μισθό ως φιλοδώρημα.

Κυβέρνηση και Δήμαρχοι όλου του κοινοβουλευτικού  φάσματος,  δεν θέλουν να κρατήσουν  κανέναν στη δουλειά, γιατί συμφωνούν στην ανακυκλούμενη ανεργία και στην μαύρη φθηνή δουλειά των 540 ευρώ, με αυτά  τα προγράμματα.

Να δούμε την αλήθεια κατάματα!

Με αφορμή  τη νέα ανακοίνωση για 35.000 νέους συμβασιούχους με τα κοινωφελή, τη δήλωση ότι δεν πρόκειται να δοθεί καμιά άλλη παράταση, πρέπει  να  συγκρουστούμε  με αυτές τις πολιτικές και να βγούμε στο δρόμο του αγώνα.

Να σταματήσει η ανακύκλωση  και το μοίρασμα μιας θέσης σε δυο και τρεις  με τις απολύσεις συμβασιούχων και την πρόσληψη νέων.

Το ίδιο  έργο παίζεται  ξανά & ξανά:

Οι χορτασμένοι μιλάνε  για δικαιοσύνη, ίσες ευκαιρίες και ισονομία λες και η μόνιμη- σταθερή  δουλειά είναι προνόμιο για λίγους, λες και όσοι-όσες δεν πληρούν τα κριτήρια που βάζει κάθε φορά  ή κυβέρνηση μέσω ΑΣΕΠ, πρέπει να τιμωρούνται με μια ζωή εργασιακής ανασφάλειας.

 Κι αυτά τα λένε οι ίδιοι που βρήκαν συνταγματικά τα Μνημόνια, τις περικοπές, τα χαράτσια, τα ξεπουλήματα δημόσιας περιουσίας, τα 100 δις που χαρίστηκαν στους τραπεζίτες για να  σωθούν, κλπ.

 Το μόνο  δήθεν αντισυνταγματικό που βρήκαν είναι η μετατροπή των συμβάσεων σε αορίστου χρόνου! Ωστόσο και στο παρελθόν αλλά και πρόσφατα, έχουν βρεθεί ΛΥΣΕΙΣ ως δια μαγείας, όπως το Π.Δ. Παυλόπουλου & πρόσφατα η μονιμοποίηση 5.000 πυροσβεστών.

ΛΥΣΗ ΥΠΑΡΧΕΙ- ΒΟΥΛΗΣΗ ΔΕΝ ΥΠΑΡΧΕΙ!!

          Εμείς δεν έχουμε άλλο δρόμο, από το να υπερασπιστούμε τη δουλειά και το ψωμί μας.  Να παραμείνουμε στην δουλειά όλοι. Να μην  περάσει καμία απόλυση